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Fondo de liderazgo de 4Life

En 4Life, el liderazgo lo es todo, y el crecimiento se ve impulsado por líderes Afiliados comprometidos, motivados y apasionados. El Fondo de Liderazgo está diseñado para recompensar a quienes construyen, lideran e impulsan el impulso dentro de su equipo.

Cómo participar

Los afiliados de nivel Diamante a Bronce Elite obtienen acciones del Fondo de Liderazgo cuando inscriben al menos a un participante de Inicio Rápido durante el mes.

Bono de Crecimiento

Los afiliados duplicarán sus acciones cuando aumenten el volumen de seis niveles (6LV) de este trimestre en al menos un 5% en comparación con el mismo trimestre del año pasado.

Ex: Affiliate had 25,000 LP in 6LV in Q1 2025. Increasing 6LV by 5% Q1 2026 qualifies them for double shares + higher payout. Ex: Affiliate had 25,000 LP in 6LV in Q1 2025. Increasing 6LV by 5% Q1 2026 qualifies them for double shares + higher payout.

Cómo se calcula: <h2>Acciones mensuales:</h2>

Los afiliados que reciben pagos desde Diamante hasta Bronce Elite y que inscriben a un nuevo participante de Inicio Rápido durante el mes obtienen acciones mensuales del fondo global.

Acciones trimestrales: Los afiliados duplicarán las acciones mensuales ganadas en el trimestre cuando aumenten el volumen de seis niveles (6LV) de este trimestre en al menos un 5% en comparación con el mismo trimestre del año anterior. Para calificar para esta bonificación por crecimiento, debes haber tenido al menos 1000 LP en cada mes del mismo trimestre del año anterior.

Valor de la acción: El valor de cada acción se calcula dividiendo el LP trimestral global entre el número total de acciones mensuales y trimestrales ganadas. El valor estimado de la acción es de aproximadamente $100 USD.

Pago trimestral: las bonificaciones del fondo de liderazgo se pagan el día 25 del mes siguiente a cada trimestre (abril, julio, octubre y enero).

Sigue tu progreso

Para simplificar el cálculo, consulta el informe de fondo de Liderazgo. Este informe te ayudará a ver tu rango de pago, cuántos participantes de Inicio Rápido has inscrito, cuántas participaciones mensuales has ganado y cuál es tu porcentaje de crecimiento del trimestre.

Reporte del Fondo de Liderazgo

Recompensas de Liderazgo

Los líderes que participan en el Fondo de Liderazgo disfrutarán de un modelo de ingresos verdaderamente integral en 4Life:

Ingresos diarios (25%) a través de Recompensas Rapidas y MiTienda.

Ingresos mensuales a través del Bono Constructor, Inicio Rápido, comisión de equipo generacional, Fondo Premier y Fondo Platino.

Ingresos trimestrales a través del Fondo de Liderazgo.

Preguntas frecuentes sobre el fondo de liderazgo

¿Cómo participo en el Pool de Liderazgo?
Puedes participar cada mes cuando se te pague en los rangos de Diamante a Bronce Elite e inscribir al menos a un nuevo participante de Inicio Rápido.
¿Cuáles son los montos de las acciones para cada rango?
  • Diamante = 1 acción
  • Diamante Elite = 2 acciones
  • Presidencial = 3 acciones
  • Presidencial Elite = 4 acciones
  • Bronce = 5 acciones
  • Bronce Elite = 6 acciones
¿Cómo puedo duplicar mis acciones en el Fondo de Liderazgo?
Duplica tus acciones aumentando tu volumen de seis niveles (6LV) en al menos un 5% en comparación con el mismo trimestre del año anterior.
¿Cómo calculo mi volumen de seis niveles (6LV)?
El volumen de seis niveles se calcula de la misma manera que el de tres niveles (3LV). Incluye tu volumen personal más el volumen combinado de tus primeros seis niveles. El mejor lugar para consultar tus 6LV (y cuánto necesitas para optar a la bonificación de doble crecimiento) es el Informe de Grupo de Liderazgo.
¿Qué debo hacer para ser elegible para el bono de crecimiento?
El Fondo de Liderazgo recompensa la constancia y el crecimiento continuo. Para optar al bono de crecimiento, un Afiliado debe tener al menos 1000 LP en cada mes del mismo trimestre del año anterior.
¿Necesito inscribir a un nuevo participante de Inicio Rápido cada mes o puedo inscribir solo a tres en un trimestre?
Debe inscribir al menos a un nuevo participante de Inicio Rápido cada mes para participar. Las inscripciones múltiples de Inicio Rápido en un mes no se acumulan para meses posteriores.
¿El nuevo participante de Inicio Rápido está vinculado al ID del inscriptor o al ID del patrocinador?
La calificación se basa en el ID del inscriptor. La persona puede ser patrocinada (ubicada) en su organización.
¿Cuánto vale una acción del Fondo de Liderazgo?
El valor de las acciones depende del tamaño del fondo y del número de participantes que cumplan los requisitos. El valor estimado es de 100 USD por acción.
¿Cómo define 4Life un trimestre?
Un trimestre calendario es un período fijo de tres meses:
  • T1: del 1 de enero al 31 de marzo
  • T2: del 1 de abril al 30 de junio
  • T3: del 1 de julio al 30 de septiembre
  • 4T: del 1 de octubre al 31 de diciembre
¿Cuándo se realizará el pago del Fondo de Liderazgo?
Los pagos se emiten el día 25 del mes siguiente a cada trimestre:
  • T1: 25 de abril
  • T2: 25 de julio
  • T3: 25 de octubre
  • T4: 25 de enero
¿Por qué el Fondo de Liderazgo se paga trimestralmente?
Los pagos trimestrales permiten un cálculo preciso del bono de crecimiento de 6LV y ajustes al valor de las acciones en función de la cantidad de calificadores.
¿Qué mercados de 4Life participan en el Fondo de Liderazgo?
La mayoría de los mercados y los Mercados Emergentes participan en el Fondo de Liderazgo, aunque algunos mercados podrían experimentar retrasos debido a los requisitos de registro locales. Consulta con tu oficina local de 4Life para confirmar.
Términos y condiciones del grupo de liderazgo

Términos y condiciones del grupo de liderazgo

  • A partir del 1 de enero de 2026, 4Life implementó el Fondo de Liderazgo como un programa diseñado para reconocer y recompensar las actividades de liderazgo.
  • Los Afiliados que reciben pagos desde el rango Diamante hasta el Bronce Elite y que inscriban a un nuevo participante de Inicio Rápido obtendrán acciones en este fondo global.
  • Premios de acciones: Diamante = 1 acción, Diamante Elite = 2 acciones, Presidencial = 3 acciones, Presidencial Elite = 4 acciones, Bronce = 5 acciones y Bronce Elite = 6 acciones.
  • Las acciones se calculan mensualmente y se pagan trimestralmente.
  • La participación se basa en el rango mensual pagado de un Afiliado, no en su rango más alto alcanzado.
  • Un nuevo participante de Inicio Rápido es una nueva inscripción que compra un Paquete de Inicio Rápido o genera al menos 400 LP en uno de sus primeros tres meses. Se permite la colocación de patrocinadores en la organización. Los líderes duplicarán sus participaciones cuando aumenten su volumen de seis niveles (6LV) en al menos un 5 % en comparación con el mismo trimestre del año anterior. Esto se denomina bono de crecimiento. El volumen de seis niveles (6LV) se calcula de la misma manera que el volumen de tres niveles (3LV) e incluye su volumen personal total más el volumen combinado de sus primeros seis niveles sin compresión. Para ser elegible para el bono de crecimiento, un afiliado debe haber generado al menos 1000 LP en cada uno de los tres meses del mismo trimestre del año anterior. Un trimestre calendario consta de períodos fijos de tres meses: T1 (del 1 de enero al 31 de marzo), T2 (del 1 de abril al 30 de junio), T3 (del 1 de julio al 30 de septiembre) y T4 (del 1 de octubre al 31 de diciembre). Los pagos del Fondo de Liderazgo se emiten en la siguiente fecha cada trimestre: el 25 de abril para el primer trimestre, el 25 de julio para el segundo trimestre, el 25 de octubre para el tercer trimestre y el 25 de enero para el cuarto trimestre. El valor de las acciones se determina según el tamaño del fondo y la cantidad de participantes que califican. El valor máximo de las acciones es de $1250, con un valor estimado de aproximadamente $100 USD. La mayoría de los mercados y los mercados emergentes participan en el Fondo de Liderazgo, aunque algunos mercados pueden experimentar retrasos debido a los requisitos de registro locales. Consulte con su oficina local para obtener confirmación. 4Life se reserva el derecho de rescindir las ganancias o suspender la participación en casos de manipulación del programa. Si un participante de Inicio Rápido es eliminado del programa debido a la devolución de un producto, el patrocinador perderá la elegibilidad para las acciones de ese mes. Todas las bonificaciones se otorgarán como se indica. Los valores de las bonificaciones constituyen ingresos gravables y todos los impuestos son responsabilidad exclusiva del participante. 4Life se reserva el derecho de interpretar o modificar las reglas y bonificaciones en cualquier momento. Todas las decisiones de 4Life son definitivas. Los participantes deben ser afiliados de 4Life con buena reputación y en cumplimiento con todas las Políticas y Procedimientos para calificar para el Fondo de Liderazgo.

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